¿Equipos ejecutivos en conflicto? 7 claves de Insights Discovery
La diversidad de experiencias, perspectivas y estilos de trabajo es un activo invaluable en cualquier equipo, especialmente en la alta dirección. Sin embargo, esta misma heterogeneidad puede convertirse en un campo minado de conflictos si no se gestiona adecuadamente. Un escenario común en la alta dirección Consideremos el caso de Ana, una ejecutiva que lidera […]
Más allá del silencio: reflexiones sobre el «quiet quitting».
Como psicóloga organizacional y directora de BLUM, he dedicado mi carrera a comprender las complejas dinámicas que se tejen entre las personas y las organizaciones. En los últimos tiempos, un término ha cobrado especial relevancia en el ámbito laboral: quiet quitting. Este anglicismo, que podríamos traducir como «renuncia silenciosa», ha generado un sinfín de debates […]